В Хакасии выбрали лучшего молодого медработника года

В Хакасии состоялся финал республиканского конкурса «Лучший средний медицинский работник года» в номинации «Старт в профессию». Заключительный этап прошел в актовом зале Республиканской клинической больницы имени Ремишевской. В соревнованиях приняли участие представители шести медицинских учреждений региона.

За звание лучшего специалиста среднего звена боролись сотрудники Бейской, Боградской, Белоярской, Саяногорской, Усть-Абаканской и Ширинской больниц. Конкурс был направлен на поддержку молодых медицинских работников, обмен профессиональным опытом и развитие кадрового потенциала системы здравоохранения республики.

Перед началом испытаний участников приветствовал министр здравоохранения Хакасии Максим Максимов. Он отметил важную роль среднего медицинского персонала в работе больниц и поликлиник, а также пожелал молодым специалистам успехов в профессиональном развитии.

Конкурс проходил в несколько этапов. Сначала жюри оценивало портфолио участников, затем конкурсанты рассказывали о наставничестве и работе молодых специалистов. После этого медработники отвечали на вопросы блиц-опроса по профессиональной тематике и демонстрировали практические навыки — выполнение медицинских манипуляций и процедур.

Финальным этапом стало домашнее задание на тему «Взгляд в будущее», где участники представили свое видение развития профессии и системы здравоохранения.

Работы конкурсантов оценивала комиссия, в состав которой вошли представители министерства здравоохранения, руководители сестринской службы и представители профсоюза работников здравоохранения.

Победителем конкурса в 2026 году стала медицинская сестра терапевтического отделения Усть-Абаканской центральной районной больницы имени Солошенко Дарья Тахтобина. Второе место занял фельдшер кабинета неотложной помощи Ширинской районной больницы Павел Гонда. Третье место получила медицинская сестра кабинета травматолога-ортопеда Белоярской районной больницы Светлана Мохова.

Организаторы конкурса отметили, что подобные мероприятия помогают поддерживать престиж профессии и дают молодым специалистам возможность показать свои знания и навыки.