Больше половины работающих красноярцев ждут прибавки в 2027 году / Экономика

О пересмотре зарплаты в следующем году задумываются 58% работающих жителей Красноярска. Такие данные получил сервис по поиску работы SuperJob по итогам опроса экономически активных граждан, имеющих постоянную работу. Проще говоря, прибавку себе представляют трое из пяти — и это довольно высокий уровень оптимизма для рынка, который последние годы живёт в режиме дорогих денег и осторожных бюджетов.

Интереснее то, что происходит с остальными. Лишь 1% опрошенных не ждёт повышения потому, что прибавку им уже дали недавно — то есть людей, которые формально «уже получили своё», среди красноярцев совсем немного. 26% респондентов на рост дохода не рассчитывают по другим причинам: у кого-то нет уверенности в работодателе, у кого-то — в собственных перспективах, у кого-то зарплата и так держится на уровне рынка без движения. Оставшиеся 15% ответов не попали ни в одну из озвученных категорий — вероятно, это те, кто затруднился с прогнозом.

Самый заметный разрыв обнаружился по возрасту. Среди горожан до 35 лет на прибавку рассчитывают 67%, среди 35–45-летних — 60%, а среди тех, кому 45 и больше, — только 47%. Разница между самой молодой и самой возрастной группой составляет 20 процентных пунктов. Логика здесь довольно прозрачная: молодые специалисты чаще находятся в точке роста, меняют работу, торгуются за оффер и вообще воспринимают зарплату как величину, которую можно пересматривать. Для сотрудников постарше доход нередко уже вышел на плато — и ожидания это отражают.

Есть различия и по полу: мужчины надеются на рост зарплаты чаще женщин — 62% против 54%. Обладатели высшего образования ждут прибавки чаще выпускников колледжей и техникумов (61% и 55% соответственно).

Любопытнее всего выглядит срез по уровню дохода — он не линеен. Максимум ожиданий приходится на тех, кто получает от 100 до 150 тысяч рублей: здесь прибавки ждут 69%, то есть больше двух третей. У тех, кто зарабатывает свыше 150 тысяч, оптимизма меньше — 56%, а самая низкая уверенность у получающих до 100 тысяч рублей — 49%. Иными словами, сильнее всего в пересмотр верят не самые высокооплачиваемые, а те, кто находится в середине шкалы: у них есть куда расти, и они это чувствуют. А вот на нижнем краю диапазона надежд меньше всего — что само по себе тревожный сигнал: именно эта группа объективно нуждается в прибавке больше других.

Итог простой: запрос на пересмотр зарплаты в Красноярске есть, и он массовый. Вопрос лишь в том, насколько ожидания совпадут с тем, что работодатели реально заложат в бюджеты на 2027 год — обычно именно здесь оптимизм сотрудников и корректируется вниз.

Опрос проведён сервисом SuperJob среди экономически активных граждан, имеющих постоянную работу