Енисейские речники совершенствуют охрану труда

50,6 млн рублей направлено на приобретение спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, 11,6 млн – на реализацию санитарно-гигиенических мероприятий, 7 млн – на реализацию технико-технологических мероприятий, 1 млн рублей – на подготовку специалистов по охране труда.

Сотрудников обучали динамической оценке рисков и поведенческому аудиту безопасности, водителей – защитному вождению, а для топ-менеджмента предприятия провели тренинг по лидерству в безопасности. Также в ЕРП внедрена программа поощрения работников, выявивших нарушения и возможные риски на производстве, предложивших инициативы по улучшению безопасности снижению рисков на рабочих местах.

Дополнительным результатом работы в направлении производственной безопасности стало призовое место компании в городском смотре-конкурсе на лучшую организацию работы в области социального партнёрства и охраны труда. Енисейское пароходство вошло в тройку лидеров в номинации «Транспорт».



В 2024 году продолжается работа по развитию компетенций в области производственной безопасности, формированию лидерства по безопасности, управлению профессиональными рисками.

«Большое внимание мы уделяем формированию осознанного отношения персонала к безопасности на рабочем месте. Второй год на предприятии работают тренеры по культуре безопасности, которые ведут обучение в формате живого диалога с разбором конкретных ситуаций. Наша цель – добиться, чтобы работники соблюдали правила охраны труда не из страха наказания, а потому что понимают их важность», - подчеркнул исполнительный директор Енисейского пароходства Евгений Грудинов.

О том, как енисейские речники работают зимой на ремонте кораблей и летом в навигацию, "1-LiNE" подробно рассказывает в спецпроекте "Пора на севера", посвящённом 160-летию судоходства на Енисее.