Ивану Сорокину 29 лет. Уже 6 лет он трудится механиком на ТЭЦ-3 в Сибирской Генерирующей компании. Начинал рядовым слесарем-механиком, вырос до механика - специалиста широкого профиля, который помогает выполнять функции руководителя четырем мастерам. Практически все время своей работы в СГК он занимает должность главы Совета молодежи ТЭЦ-3.
Иван окончил КрасГАУ по специальности «механизация». В детстве активно занимался спортом, и никогда не думал о том, что будет работать на станции. Но когда увидел вакансию, решил пройти собеседование. И с первого дня влился в коллектив и почувствовал себя в нем своим:
«Когда я только устроился на работу, то сразу увидел, что ТЭЦ-3 – это маленькая семья. Все друг друга знают. Нет никакого различия между, например, слесарем-сантехником и бухгалтером. Все с уважением относятся друг к другу».
Иван стоял у истоков создания Совета молодежи, когда это было лишь неформальное объединение работников, и с 2013 года является бессменным лидером организации:
«Когда я только устроился, сразу начал знакомиться с людьми из разных цехов и участков. Мы скооперировались. Начальство пошло навстречу, и нам выделили спортзал. С этого все началось. В 2013 году Совет молодежи уже стал официальным. Предыдущий глава пошел на повышение и ему стало не хватать времени. Тогда я выдвинул свою кандидатуру, и за меня проголосовали».
По словам Ивана, совмещать работу и должность лидера Совета молодежи – непростое занятие, но нужное, так как организация помогает новичкам вливаться в коллектив и социализироваться:
«Особенно в помощи нуждаются выпускники институтов. Это самая главная задача. Также занимаемся организаторской деятельностью. Пытаемся заявить о себе. Среди главных достижений - 3 место из 22 команд на соревнованиях по спортивному многоборью в Советском районе. Но это награда не только нашего комитета, но и всей станции».
Семья полностью поддерживает общественную активность отца и мужа сразу на нескольких постах. Жена и сын Ивана всегда сопровождают его на всех мероприятиях:
«Совмещать работу, общественную деятельность и личную жизнь получается. Дома это одобряют. Никаких сложностей нет».
К семейному отдыху Иван относится серьезно. Сам предпочитает занятия спортом и туристические походы, к которым привлекает и жену, и сына. Но добавляет, что на ребенка не давит, и хочет, чтобы он был самостоятельным:
«Владу еще нет даже 6 лет. Все будет решать он сам. Конечно, я, как отец, дам ему совет и поддержу, но последнее слово останется за ним. Он - будущий мужчина».
На станции Иван полностью отдается своему делу. Такие понятия, как «добросовестность» и «ответственность» - для него ключевые. Работа непростая и подразумевает многозадачность, но для Ивана это не проблема:
«Главная сложность – это многозадачность. Часто приходится замещать вышестоящих мастеров, но это не минус. Скорее, наоборот, это помогает развиваться, повышать свой уровень. Я работаю на участке уже 6 лет и постоянно узнаю что-то новое, потому что в нашем деле много нюансов. Рутины не чувствую, еще есть куда расти и что узнавать».
У Ивана, безусловно, есть профессиональные амбиции. За 6 лет изменилась специфика работы, а сам он теперь - настоящий мастер своего дела:
«Стал более квалифицированным, увереннее себя чувствую в качестве руководителя. Спасибо за это - Совету молодежи. У нас проходит множество тренингов, на которых эти качества развиваются».
Девиза у Ивана нет, так как доказывать свою состоятельность и в трудовой деятельности, и в жизни нужно не на словах, а на деле, считает он:
«Любой человек, если он хочет в чем-то добиться успеха и стать лидером, должен воспитывать себя и развиваться, иметь характер, терпение, силу воли и быть готовым ко всему».
Иван еще молод, но полностью уверен в своих силах и возможностях. Верит, что добьется многого и надеется только на себя:
«Конечно, я реализовал далеко не все свои планы. Многого еще хочу добиться. Как минимум, планирую стать начальником своего участка, но это - лишь начало истории».
Антон Никитин
Первые новости
Реклама от YouDo
