В Алтайском крае папы всё активнее уходят в декрет / Экономика

Ещё недавно мужчина в декрете был редкостью. По данным Отделения Социального фонда России, в Алтайском крае более 1 550 мужчин получают пособие по уходу за ребёнком до полутора лет — и их число продолжает расти. Причём среди получателей не только отцы: более ста человек — это дедушки и другие работающие родственники-мужчины, которые взяли на себя заботу о малышах.

Всего пособие на данный момент выплачивается около 9 тысячам трудоустроенных жителей региона. Из них 1 457 — папы. Цифры говорят сами за себя: с 2023 года количество мужчин, оформивших отпуск по уходу за ребёнком в Алтайском крае, выросло почти в пять раз.

«Мы видим устойчивый рост числа мужчин, выбирающих уход за ребенком вместо работы. Это не просто статистика, а реальный вклад в экономику семьи», — комментирует управляющий Отделением Социального фонда России по Алтайскому краю Ольга Клиндухова.

Возраст мужчин, уходящих в декрет, — от 19 до 69 лет. Большинство ухаживают за первенцами, но есть и настоящие герои: 15 многодетных пап сейчас одновременно ухаживают за несколькими детьми — двойняшками или погодками.

Сколько платят?

Пособие составляет 40% от среднего заработка за два предыдущих календарных года. В 2026 году минимальный размер выплаты — чуть меньше 10 670 рублей в месяц. Но в Алтайском крае к этой сумме добавляется районный коэффициент — 15, 20, 30 или 40% в зависимости от района. В итоге максимальный размер пособия превышает 83 тысячи рублей в месяц. Это серьёзная финансовая поддержка, которая позволяет отцу полноценно посвятить время семье.

Кто может оформить декрет?

Уйти в отпуск по уходу за ребёнком может любой работающий член семьи — мама, папа, бабушка, дедушка или опекун. Главное условие — официальное трудоустройство, так как выплата идёт из средств социального страхования. Если за малышом ухаживают несколько родственников, пособие получает тот, кто фактически находится в отпуске.

Как оформить?

Всё просто: нужно подать работодателю заявление об отпуске по уходу за ребёнком, заявление на выплату пособия и документ о рождении малыша. Работодатель сам передаёт данные в Социальный фонд, а выплата поступает на счёт работника в течение 10 рабочих дней. Обратиться за пособием можно в любой момент после рождения ребёнка — но не позже чем через шесть месяцев после того, как малышу исполнится полтора года.