Об этом сообщает пресс-служба правительства Красноярского края.
В правительстве также отмечают, что выходные и праздничные дни закреплены в Трудовом кодексе РФ. Изменения в него могут вносить только Федеральное Собрание. Региональные власти смогут сделать 31 декабря выходным только при переносе этого рабочего дня на другой выходной день. Так, некоторые другие регионы воспользовались этим правом и перенесли рабочий день на 26 декабря.
«Решение Губернатора сделать 31 декабря нерабочим днем напрямую коснется лишь организаций и структур краевого подчинения. Для коммерческого сектора и муниципальных организаций это решение будет носить лишь рекомендательный характер. Последнее слово останется за работодателями», - добавляют в краевом правительстве.
При этом региональные власти подчеркивают, что 31 декабря останется сокращенным днем.